В экономике России сформировался существенный разрыв между темпами увеличения оплаты труда и ростом эффективности производства. Согласно результатам анализа данных Росстата, обновленных 25 сентября, в период с 2022 по 2025 годы реальные заработные платы отечественных граждан подскочили на 25,2% по сравнению с уровнем 2021 года, в то время как производительность труда прибавила лишь 4,2%. Таким образом, накопленное за указанный промежуток времени отставание эффективности от доходов составило 21 процентный пункт. Последний раз ситуация, когда рост производительности опережал рост зарплат, наблюдалась в 2015 году, когда оба этих показателя демонстрировали отрицательную динамику.
Текущие оперативные оценки указывают на сохранение диспропорции. В первой половине 2026 года реальный доход населения увеличился на 6,5% в годовом исчислении, тогда как производительность труда (по данным Росстата, исключающему малый бизнес) сократилась на 0,5%. Разрыв между этими годовыми темпами составил 7 процентных пунктов, что выше показателя в 5 п.п., зафиксированного за аналогичный период 2025 года. При этом аналитики призывают к осторожности, указывая на некорректность оценки разрыва исключительно через внутригодовые изменения.
Центральный банк Российской Федерации фиксирует определенные признаки того, что динамика зарплат и производительности начинает сближаться, что способствует снижению инфляционного давления. Тем не менее, в беседе с РБК представители Банка России подчеркнули:
масштаб текущего разрыва остается весьма внушительным, если рассматривать его в историческом контексте.
В Минэкономразвития признают наличие потенциала для повышения доли трудовых доходов в общей структуре экономики, однако акцентируют внимание на том, что бесконечное опережение производительности ростом зарплат недопустимо. По мнению ведомства, долгосрочная устойчивость реальных доходов должна базироваться именно на росте эффективности труда. Согласно свежему макроэкономическому прогнозу Минэкономразвития, представленному на прошлой неделе, ожидается сокращение разницы между годовыми темпами роста зарплат и производительности до 3,3 п.п. по итогам 2026 года, с последующим уменьшением до 0,5 п.п. к завершению 2027 года.
